ماهي إذا الطريقة الأكثر جذباً وإلهاماً للعملاء الحاليين والجدد؟ يهتم المستثمرون والشركاء والموظفون بلغة الأرقام، بالإحصائيات والمؤشرات، وقد لا يملون من العروض التقديمية المحتوية على العديد […]
وفقاً لآراء خبراء العمل والاقتصاد، يجب على المديرين إنشاء علاقات قوية مع الموظفين، على المستويات الإنسانية والعملية والاجتماعية أيضاً، حتى يضمنون ولائهم، ويكسبون ودهم ويحفزونهم على […]
يقوم الاقتصاد العالمي حالياً على مبدأ الصراع، مما يرفع من حدة ضغوط العمل اليومية على الموظفين، ويزيد من التحديات التي تواجه المدراء، وأهمها تحدي إبقاء الموظفين […]
كما لرواد ورجال الأعمال أخطاء قد تضر بأعمالهم وتهز صورة مؤسساتهم، يخطئ أيضًا الموظفون أخطاءً قد تؤثر تأثيرًا بالغ السوء ليس فقط على المصلحة العاملة للشركات […]
أصبحت مشاريع تقديم الخدمات والبيع عبر الإنترنت تمثل أهمية قوية، واستطاعت في الفترة السابقة أن تفرض نفسها على ساحة العمل في العالم العربي، وهو ما يجذب […]
يمثل العمل عبر الإنترنت وإقامة المشاريع والبيع وتقديم الخدمات عبر الشبكة، أهمية قصوى هذه الأيام، قد تفوق أهمية تواجد مشروعك في المتاجر أو المكاتب. لذا على […]
تهتم كافة المجموعات المؤسسة للشركات الناشئة بعنصرين مهمين: الإنتاج وكيفية نموه. ولكن هناك أمر آخر في غاية الأهمية بشكل منفصل وبشكل متصل ومؤثر على العنصرين الأساسسين السابقين، […]
العمل في مجال التواصل الاجتماعي يتطلب متابعة يومية لكل ما يدور على هذه الشبكات من تحديثات، محادثات، وتغيرات بالاضافة الي الشبكات الجديدة التي تظهر وتنتشر بشكل […]